甘肃省4方面19项措施推进人才工作创新发展

　　原标题：我省4方面19项措施推进人才工作创新发展

　　 中国甘肃网12月16日讯  据西部商报报道(记者 穆光鸣)省委、省政府近日印发《关于加快推进人才工作创新发展的意见》，从人才队伍开发、创新人才发展体制机制、做好人才联系服务工作和强化人才工作保障等4个方面提出19项具体措施。

　　甘肃省将合理确定领军人才选拔中的职称、论文、奖项等因素，突出工作业绩和实际贡献权重，每年从重点领域、重点产业、重点学科、重大项目和基层一线，选拔100名左右优秀拔尖人才进入领军人才队伍。每两年从国家有关部门、金融机构、科研机构、高等院校引进100名左右金融人才、50名左右科技人才来我省挂职服务，每人每年给予1万元生活补贴。加强对引进人才的日常管理和跟踪考核。每年从企事业单位遴选100名有发展潜力的青年学术技术骨干，给予5万元至10万元的项目扶持资金；遴选10个具有较强创新能力的青年学术技术团队，省级财政给予20万元至50万元的项目扶持资金。另外，我省将继续实行在甘“两院”院士、“甘肃省科技功臣”“甘肃省领军人才”奖励办法。“享受国务院特殊津贴人员”一次性配套奖励、“甘肃省优秀专家”一次性奖励由1万元提高到2万元。对入选国家“千人计划”“万人计划”的高级专家，按实际贡献大小给予一次性奖励。对入选国家“杰出专业技术人才”“百千万人才工程”“文化名家暨‘四个一批’人才工程”“长江学者”“杰出青年科学基金”的专业技术人才，直接纳入省领军人才第一层次管理，并享受相应津贴待遇。