以身作则 做干事创业的带头人 金昌地税“正风肃纪”专项整治活动第一阶段侧记

　　2015年，金昌市地税局新一届领导班子组建之初，“如何带领全市地税干部继往开来，实现金昌地税事业的新发展”，成了摆在新班子面前的首要任务。该局领导班子深入调研,摸清局情，以作风建设为突破口，在全局吹响了“正风肃纪”的进军号……
　　深查细究 查问题晒不足
　　5月6日，省地税局局长吴仰东在金昌调研时，提出了“建好班子，带好队伍，抓好主业，强化监督”的殷切期望。金昌市地税局领导班子广泛与干部职工谈心谈话，征求干部群众意见建议，将工作聚焦到“正风肃纪”这个关键点上，综合归纳出10个方面28个重点整治内容，自我曝光、自我揭短，将问题摆到了台面上、晒到了阳光下。
　　“学风不正、协调不够、空话套话、精神不振、欺上瞒下、阳奉阴违、作风粗暴、态度恶劣、迟到早退、串岗溜岗……”10个方面28项重点整治内容，既有“阳奉阴违”这样需要猛药去疴的顽症，也有“迟到早退”这样看似微不足道的疥癣之疾，涵盖全部工作，触及每名干部。
　　对“造谣生事、阳奉阴违”这类危及事业的重症顽疾，该局领导班子重拳出击，采取“党组会议、中层干部会议、支部会议”层层批判的形式，对症下药，营造了人人批判、露头就打的严肃氛围，整体风气为之一肃；对“精神不振、迟到早退”这类看似微不足道的问题，该局领导班子高度重视，确定了集中学习、对照剖析、领导点评、逐项整改的思路，坚持柔性管理，强化整改，坚决避免出现“温水煮青蛙、小疾酿大病”等问题。
　　重点整治内容的明确，为全系统“正风肃纪”树立了标靶，为推进后续工作打好了基础。风行于上，俗成于下。该局领导班子的立场，引领着全局的方向。
　　6月17日，该局利用整整一天的时间，召开了一次不同寻常的党组扩大会议，局班子成员从切身体会入手，深谈正风肃纪活动的必要性，深刻对照剖析、集体“会诊”，严肃表明态度立场。
　　通过自正衣冠，班子成员喊响了“向我看齐”的郑重承诺，为全系统“正风肃纪”活动树起了标杆，作出了表率。
　　正风肃纪 细微处见成效
　　“正风肃纪”不是一阵风，作风建设永远在路上。”这是金昌地税全体干部的共识。
　　为保障活动开展，该局领导班子对“正风肃纪”专项整治活动方案进行了反复修改讨论，对每个整治步骤都明确了时间期限，提出了具体细致的工作要求，细化了工作责任，明确班子成员均以普通党员干部的身份参与支部活动。
　　“正风肃纪”关键要深化思想认识。该局从做表态、强学习、抓整改入手，召开“正风肃纪”专项整治活动部署会议，各支部和单位都亮明了态度，喊响了承诺；活动中，所有的支部和单位都对责任进行了再细化和再分解，按天制定学习计划，逐人对照10方面28个问题进行查摆剖析。层层开展谈心谈话，广泛征求意见建议，梳理归纳意见建议60条，逐条进行落实和反馈。
　　正风肃纪要提高参与性，创新载体尤为必要。该局结合“三严三实”专题教育，重点筹划开展活动。目前，“正风肃纪”征文活动已经圆满完成，正在筹备中的“正风肃纪”主题演讲比赛和“体验军营生活，锤炼优良作风”军训野营拉练活动得到了广大干部的欢迎和响应。同时，该局还通过编发“正风肃纪”活动简报，设置网络宣传专栏，加强了活动的宣传报道，营造了共同参与的积极氛围。实现了上下绷紧一根弦，同频共振抓落实。
　　蠹众而木折，隙大而墙坏。小问题不抓，最终会演变成大问题，甚至一发不可收拾。正是从这些细微处，广大干部职工看到了局班子开展“正风肃纪”、扭转工作颓势的决心和担当，从不适应到支持和拥护，再到主动践行“三严三实”，“正风肃纪”取得了可喜的效果。

通讯员 李海亮