酒泉市印发《2016年度最低生活保障工作绩效考评指标和评分标准》

    为进一步加强最低生活保障（以下简称低保）工作，提高管理服务水平和资金使用效益，切实维护困难群众基本生活权益，最近酒泉市民政局会同市财政局结合本市低保工作发展实际，联合制定了《酒泉市2016年度最低生活保障工作绩效考评指标和评分标准》。

    《酒泉市2016年度最低生活保障工作绩效考评指标和评分标准》运用科学合理的评价方法、指标体系和评价标准，全面客观衡量各县（市、区）年度低保工作的规范性、效率性及资金安排使用的有效性和合理性，制定了百分制绩效考评指标和评分标准。主要评价指标有工作保障、工作管理、工作效果，评价的内容包括组织保障、资金保障、机制保障、能力建设、保障标准、对象管理、资金管理、监督检查、对象准确率、补助准确率、政策知晓率、社会满意率等方面，通过查看文件资料、数据表册、会议记录、统计台账、档案及实地了解、现场操作、座谈汇报等方式，对照评分标准及设定分数划定出低保工作的实际得分。

                                                      （酒泉市民政局    石晓红  陈生财）