让职教为转型跨越发展提供人力资源保障

    近日，《2015年全省职业教育重点工作实施方案》已经省政府同意印发全省实施。《方案》中将要实施的主要措施，将为完善我省职业教育发展，拓展职业教育领域，为更多农村学生打开就业大门起到重要作用。

    职业教育是现代国民教育体系的重要组成部分，在实施科教兴国战略和人才强国战略中具有特殊的重要地位。尤其是改革开放进入转型发展的新时期，各地就业和经济发展正面临着两个大的变化，社会劳动力就业需要加强技能培训，产业结构优化升级需要培养更多的高级技工。因而积极推进职业教育发展，大力促进职业教育发展显得更加迫切，各地区和许多企业也为此进行了积极探索，积累了不少经验。但从总体上看，职业教育的发展仍然存在很多薄弱环节，不适应当前经济社会发展的需要。大力发展职业教育，既是当务之急，又是长远大计。

    针对当前和今后一段时期内，我省社会经济转型跨越发展的需要，解决急需的应用型人才短缺和大量适龄学生尤其是农村学生的就业需求，为实现小康社会发展目标的实现和城镇化进程的进一步提速，大力发展各类各级职业教育，已经成为当务之急。《2015年全省职业教育重点工作实施方案》正是为职业教育提速而量身订做的政策基础。

    该《方案》的几个主要亮点都具有很强的针对性和可操作性：一是扩大职业教育办学规模，确保高中阶段教育招生职普比不低于4∶6，高职教育规模占高等教育50%以上，本科层次职业教育在校学生达到一定规模。实现甘肃社会经济的转型跨越式发展，推进产业结构优化升级，转变经济增长方式，提高自主创新能力是必由之路，但转型跨越发展也对人力资源的结构和素质提出了新的更高的要求。我们不仅继续引进和培养一大批科学家、工程师和经营管理人才，而且更需要数以千万计的高技能人才和数以亿计的高素质劳动者。没有这样一支高技能、专业化的劳动大军，引进的众多项目都将面临技术工人和普通技术人员短缺的问题，而从外地引进，不仅数量难以保证，而且对本地就业也会造成冲击。因此，大力扩大职业教育规模，显然就是为实现转型跨越发展提供必要的人才保障。二是提高职业教育质量，提升职业教育的就业率。《方案》提出，要建立专业动态调整机制，鼓励职业院校结合企业需求制定人才培养方案；试点推行中职直升本科“3+4”模式和高职直升本科“五年一贯制”模式，打通中职、高职到本科的一体化人才培养通道；从2015年起，全省中等职业教育全部免学费……这些措施的提出，无疑将大大拓展职业教育与市场需求的融合度，促进职教毕业生的就业率。尤其是中等职业教育全部免学费政策，无疑为农村学生进入职业教育培训，增强就业技能，融入城市生活提供了良好的机遇。