让攻坚战成为检验干部作风的“试金石”

　　为进一步落实全面从严治党要求，持之以恒把作风建设和效能风暴行动引向深入，积极营造风正劲足、干事创业的良好环境，市委决定从2017年开始，集中一年时间，在全市开展“治顽疾、转作风、提效能”专项行动，大力整治作风顽疾，切实转变干部作风，着力提升行政效能，为决胜全面小康、建设现代化中心城市提供有力保证。而当前正在全面推进的“三大整治攻坚战”正是检验干部作风最好的“试金石”。

　　开展城乡环境综合整治、背街小巷综合整治、交通秩序大整治是市党代会确定的近期目标任务和发力重点，也是《政府工作报告》中提出的工作重点，是向全市人民做出的庄严承诺，对提升城市形象、提升城市品位具有重大意义。从这层意义上看，“三大整治攻坚战”树立的是党和政府形象，体现的是各级各部门的执行力，改善的是人居环境，提高的是经济社会竞争力，促进的是转型升级发展，受益的是群众根本利益，是实实在在的民生工程，实实在在的“发展工程”。

　　“三大整治攻坚”自1月1日启动以来，全市上下高度重视，各县区、各部门积极行动，注重宣传发动，快速推开实施，总体上开局良好。但同时，工作中还存在一些不够到位的地方，需要进一步深化推进。这就要求全市上下要进一步把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来，以更加饱满的热情、更加坚定的信心、更加务实的作风，全力以赴抓紧抓好“三大整治攻坚”，在认识上再深化，在行动上更迅捷，在举措上更务实，在干劲上更用力，努力使“三大整治攻坚”取得明显成效。

　　“三大整治攻坚战”是兰州建设现代化中心城市的重要内容和主要抓手，其所体现的分量，要求全市广大党员干部必须集中精力把这项工作做好。特别是在全市开展“治顽疾、转作风、提效能”专项行动这一大背景下，一定要用坚决打赢的态度、力度和成效来检验我们的工作作风是否真正过硬、是否真正实现了转变。为此，各级各部门要敢于负责，雷厉风行，到一线去，到现场去，直面矛盾，参与实战，动真碰硬，以“踏石有痕、抓铁留印”的作风，把各项工作具体化、精细化，抓小、抓细、抓实，真正去查“死角”、找“空隙”、治“薄弱环节”，使“三大整治攻坚战”的各项工作实现“无缝对接”，扎实有效推进。

　　能否坚决彻底的打赢“三大整治攻坚战”，关键在人，关键在干部的作风，关键在撸起袖子，扎扎实实把整治方案落实到行动。只要我们解决好认识、观念、决心、力度、作风的问题，形成合力，创新机制，落实责任，严格问责，再难的问题也能解决。