莲花山保护局集中开展“不作为、慢作为、乱作为”专项整治活动

      近日，莲花山保护局按照省林业厅党组的统一部署，在全局范围深入开展“不作为慢作为乱作为”专项整治活动，切实解决了干部职工履职尽责不到位、办事效率不高、服务意识不强、办事效能低下等作风方面的突出问题，促进作风建设根本好转，进一步提高了干部职工办事能力和工作水平。
      一是加强领导，落实责任。莲花山保护局制定下发了《莲花山保护局关于印发深入开展不作为慢作为乱作为问题专项整治活动实施方案的通知》，明确了活动的指导思想、整治重点和方法步骤，把“三为”行为的表现形式作为本次活动的整治重点，通过开展“增强责任心，提高执行力”主题教育和引导党员干部职工更加明确自己的岗位职责和义务，恪尽职守，认真履责，敬终如始，扎实做好每一件事，真正做到尽职尽责；进一步强化宗旨观念和服务意识，提高服务能力和水平。成立了由局党委、行政主要领导为组长、局党委副书记、纪委书记为副组长、领导班子成员及各部门负责人为成员的局专项整治行动领导小组，切实加强活动的组织领导，确保整治活动取得实效。
      二是强化措施，扎实推进。莲花山保护局召开中层干部专题会议安排部署活动开展工作，宣读了活动的实施方案，就活动的重要性和必要性进行了思想动员，切实增强干部职工的大局意识、责任意识和担当意识。要求全局干部职工对照“三为”问题整治重点，结合单位实际和岗位工作，认真开展自查自纠，列出问题单子，逐项制定整改措施，做到立行立改、即知即改。
      三是严格督查，务求实效。莲花山保护局将整治目标责任层层分解，落实到基层各单位、各科室，明确牵头、责任和督办单位，细化整治内容，明确完成时限，强化督查落实。采取定期调度、随机抽查、明查暗访等方式，加大对“三为”问题查改、重点工作进展、工作制度落实等情况监督检查，发现问题，及时整改，并追究相关责任人的责任。（莲花山保护局供稿）