酒泉市工商局被评为2014年度市管领导优秀班子

近期，中共酒泉市委发出通报，公布了2014年度市管领导班子和领导干部考核结果，酒泉市工商局被评为优秀领导班子。

2014年，酒泉市工商局在市委、市政府的坚强领导下，深入贯彻市委三届五次、六次、七次全委（扩大）会议和全省工商行政管理工作会议精神，紧紧围绕市委“五做五加强”的总体思路和“一手抓发展，一手抓廉政”的工作部署，以深化改革统领全局，以深入开展党的群众路线教育实践活动为抓手，牢固树立服务大局、改革创新和依法行政观念，以加强队伍建设、信息化建设、法制建设和党风廉政建设为保障，大力营造宽松平等的准入环境、公平竞争的市场环境、安全放心的消费环境，各项工作取得了新的成绩。

一是以教育实践活动为抓手，大力加强领导班子和干部队伍建设。市工商局党组始终把抓班子带队伍作为推进各项工作落实的前提和基础，结合今年第二批党的群众路线教育实践活动的开展，采取有力措施，狠抓领导班子和干部队伍建设，着力打造政治过硬、作风过硬、业务过硬的领导班子和干部队伍，工商部门服务经济社会发展的能力和水平进一步提升。

二是以全面深化改革为重点，认真履行工商行政管理各项工作职能。按照国务院简政放权的行政审批制度改革总体要求，全市工商系统认真贯彻落实国家工商总局、省工商局最新出台的改革政策，积极研究出台符合本地实际的工作措施，取消和下放行政审批事项，简化办事程序，提升行政服务水平，着力营造宽松平等的准入环境.公平竞争的市场环境. 安全放心的消费环境及构建常态化的双联工作格局，极大地激发了市场活力。

三是以落实主体责任为要求，扎实做好党风廉政建设和反腐败工作。局领导班子认真贯彻落实十八届中央纪委三次、四次全会，十二届省纪委三次全会，酒泉市纪委三届四次全体(扩大)会议以及《市委关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见》精神，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，，把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署、同考核。落实主体责任,建立了层次分明、环环相扣的责任目标体系，形成了一级抓一级，层层抓落实的责任落实工作局面。结合教育实践活动开展，通过完善干部考核机制、强化工作纪律督查、定期进行通报、加强责任追究等方式，进一步加强干部队伍纪律和作风建设。实施机关纪律作风督查活动，由纪检监察部门牵头，定期不定期对干部工作纪律、作风建设和服务群众等方面工作进行明察暗访，不断加强党风廉政建设和反腐败工作。