省疏勒河管理局召开2015年工作动员大会

11.03.2015  20:08

      本站讯    3月8日上午,省疏勒河管理局召开2015年工作动员大会。党委书记、局长李峰出席会议并与四个基层管理处签订了经济目标、党建和精神文明建设、党风廉政建设、安全生产目标管理责任书,并做了动员讲话。副局长张天革主持会议。局领导杨富元、包卓军、陆志雄、陈兴国出席了会议。各单位、部门副科级以上干部160多人参加了会议。

 

      李峰局长指出,2015年是全面深化改革的关键年,也是我局《敦煌规划》项目实施和灌区水价改革、水权制度建设试点工作的攻坚年。全局各级各部门要认清发展形势,明确目标任务,全力抓好六个方面的工作。一是继续强化灌区管理,不断提高管理和服务水平。要加强计划管理,科学合理调度,确保全面完成全年灌溉任务目标;加强维修养护和运行管理,保障水利工程输水畅通;强化用水管理,切实维护灌溉秩序;大力推广节水灌溉,积极推进节水型灌区建设;进一步深化“阳光水务”、努力推动灌区标准化建设。二是狠抓工程项目建设,全面完成《敦煌规划》等重点工程项目建设任务。要积极做好《敦煌规划》、中小河流治理等项目的设计审查、复核批复工作,为全年项目工程建设顺利实施打好基础;要加强组织领导,落实“四制”管理措施,严格遵守项目建设基本程序,实现项目建设管理的制度化和规范化;要坚持统筹兼顾,强化监督管理,全面保证项目工程建设进度和质量。三是落实最严格的水资源管理制度,不

断提高水资源管理利用水平。要严把“三条红线”,确保省上批复的每年8.3亿立方米的农业用水总量不超;要大力加强水法宣传,全面强化水行政执法,严肃查处在水源保护区开矿、滥采乱挖、向河道内排污等行为,防止无证取水、采砂和私设排污口等违法违规现象的发生;要继续与清华大学、澳大利亚墨尔本大学、潞碧垦公司等国内外科研院所合作,深化水利科研,为流域水资源管理提供科技支撑;要进一步加强生态用水管理,积极探索建立流域生态用水补偿机制,有效保护和改善流域生态环境。四是切实加强以水力发电为主的综合经营,不断提高经济效益。要加强来水量的科学调度,努力增加发电时数;加强安全生产管理,认真做好设备检修和日常维护保养,保证电站安全运行;要加大对各单位、部门水利综合经营的监督管理力度,确保综合经营健康发展。五是扎实推进水价改革、水权制度建设试点工作,确保各项改革措施落到实处。要深入开展宣传教育培训,普及相关知识,提高全局干部职工对水价改革的认识,取得灌区群众的认可和支持,营造良好的改革氛围;要进一步完善方案及具体措施,配合玉门市、瓜州县、国营农场,对农业灌溉面积和各行业用水户进行进一步调查摸底,有计划地维修改造水量计量设施,开展灌溉定额实测工作,为实行水价改革和水权试点工作提供数据支持;要开展好典型片上的试点工作,对试点中暴露出的问题和产生的矛盾,认真分析,总结经验,以点带面,推动整体工作;要积极探索建立水权交易制度机制,结合农村土地流转等新情况,支持发展节水农业,推进水权交易,促进节约用水和产业结构调整,不断提高用水效率和效益。六是切实加强党建和精神文明建设,不断巩固提高文明单位创建成果。要继续深化示范性党支部建设,整体推动全局党建工作水平的不断提高;要深入开展社会主义核心价值观教育,开展学雷锋志愿者服务、道德讲堂等“五个一”活动,进一步深化“阳光水务”、“划区设岗”等特色品牌活动,开展各级各类创建活动,进一步提升全局精神文明建设工作水平;要加强流域水利文化建设,不断形成具有疏勒河流域特色的水利文化;要进一步加强与天祝县四个联系村的沟通联络,发挥玉门市双联组长单位作用,落实好各项帮扶措施,做好双联帮扶工作,促进联系村群众增收致富。

 

      李峰局长强调,今年,是省委确定的“工作落实年”,面对艰巨繁重的工作任务,全局各单位、部门和广大干部职工要主动作为,勇于担当,用创新的思维拓展工作,用改革的办法破解难题,振奋精神,凝心聚力,开拓创新,切实落实好以下六项保障措施,确保圆满完成年度各项任务目标:一要靠实工作责任,全面抓好落实,确保全面完成全年各项工作任务;二要落实“两个责任”,抓好党风廉政建设及反腐败工作;三要狠抓作风建设,进一步转变工作作风,推动各项工作深入开展;四要加强财务管理,管好用好各类资金;五要加强队伍建设,不断提高干部职工整体素质,为流域水利事业发展提供保障;六要强化安全意识,加强安全管理,实现全年安全生产无重大事故目标。

 

    副局长张天革在会议结束时强调,李峰局长提出了非常明确的目标要求和措施,各单位、部门要组织干部职工认真学习,深刻领会,紧紧围绕日常管理、工程建设、水利改革三大任务,抓好贯彻落实。特别是我局作为全国、全省农业水利综合改革、水权制度建设的试点单位,责任重大,使命光荣,各单位、部门务必要引起高度重视,切实担负起责任,扎实做好试点工作,只能成功,不能失败。全局干部职工一定要顺应发展新常态,以奋发有为的精神状态,抓好2015年各项工作任务的落实,再创佳绩。