借力“互联网+”拓宽就业渠道---安宁创新服务模式拓宽高校毕业生就业渠道

　　7月22日，在高校集中的安宁区，由区就业服务局主办，211校招网和甘肃陇派人力资源服务有限公司共同承办的“2016年安宁区‘互联网+就业’离校未就业高校毕业生网络视频招聘会暨现场招聘会”顺利召开。这是全省首家线上线下同步举办的招聘会。

　　“借力‘互联网+’、就业我帮你”是本次招聘会的主题，安宁区就业局负责人介绍，为深入贯彻落实进一步做好高校毕业生就业创业工作要求，该局积极顺应“互联网+”发展趋势，创新政府服务模式，推进互联网与公共就业服务领域深度融合，旨在为安宁辖区及全省范围内离校未就业高校毕业生搭建公开、公平、公正、高效、便捷、低成本、跨区域的人才供需对接平台。

　　据介绍，本次招聘会共组织196家招聘单位进行网络视频招聘、41余家招聘单位进行现场招聘，共提供3293余个工作岗位。涵盖了，机械设计、金融财会、计算机管理、电子商务、市场营销、平面设计、物流管理、文秘等诸多专业，月薪待遇在3000元左右，部分岗位在5000元以上，体现了让高校毕业生“充分就业、体面就业、公平就业”的服务理念。

　　网络视频招聘会无疑成为亮点。求职者登录211校招网，进行注册，然后通过导航分类寻找到目标企业和目标岗位，并发送求职简历。求职简历经筛选后，企业人力资源主管将择优向求职者发送面试通知链接进行视频面试。一些求职者的职业技能、行业经验、薪水期望与岗位需要和薪水档位非常契合的，当天就能达成协议并收到录用通知。据了解，当天有3500余名离校未就业高校毕业生参与线上线下招聘，1547名达成了就业意向。对于还没有签约的毕业生，安宁区就业服务局及相关部门将继续跟踪服务，并提供一对一的就业推荐，力争都能够顺利就业。该局负责人表示，作为现场招聘会等的有效补充，网络视频招聘会能够使求职者快速、精准抵达目标岗位，进一步提高就业服务效率和效果，下一步计划要将网络视频招聘常态化，全力打造安宁就业服务新亮点。