天水社会稳定工作体系形成

　　中国兰州网10月9日消息  天水市紧紧围绕“三个坚决防止”，突出社会稳定风险评估、重大社会矛盾化解、妥善处理群体性事件三项重点工作，强化情报信息、网络舆情应对和维稳责任制落实，科学谋划，统筹协调，强化措施，狠抓落实，有效推动各项工作有序开展。

　　天水市把开展社会稳定风险评估作为维护社会稳定、推动科学发展、建设平安天水的重要举措，实现了全市稳定风险评估重大决策、重大政策、重大改革、重大项目和重大活动全覆盖，市、县、乡全覆盖，推动了维稳工作由末端治理向源头防范、由被动保稳定向主动创稳定的转变。近年来，在相继制定出台了一系列制度、文件的基础上，今年结合天水实际制定下发了天水市社会稳定风险评估报告制度、分级备案制度、联席会议制度、目标管理制度、监督检查制度、听证会制度、论证会制度、培训交流制度、人才专家库等九项工作制度，明确了评估范围、靠实了主体责任、规范了评估程序、强化了督查考核，进一步规范了社会稳定风险评估工作，使全市社会稳定风险评估机制建设年活动落到了实处。7月份，举办了社会稳定风险评估培训班，各县区维稳办、发改委及市直相关部门负责人共50多人参加了培训。培训针对全市存在的突出问题和薄弱环节，按照“缺什么补什么”“什么问题突出就解决什么问题”的原则，采取专题辅导、案例评析、交流发言、观看录像相结合的方式，理清了思路，取得了实效。目前，全市党委政府统一领导、主管部门组织实施、维稳部门指导督促、社会各界共同参与的社会稳定风险评估工作领导体系已经形成。

　　天水市继续组织开展了突出社会矛盾和信访问题化解攻坚年活动，严格落实矛盾纠纷化解“四定四包”责任制和党政领导重点接访、带案下访、集中会商、挂牌督办、蹲点化解等制度，确保排查化解活动取得成效。进一步完善“三调联动”机制，充分发挥乡村基层组织作用，全面推进人民调解组织和专业性、行业性调解组织建设，结合全市社区网格化管理，上下联动、条块结合，对不稳定苗头和隐患进行地毯式排查，对排查出的苗头问题全面实行清单管理、定期销号、按季通报、末尾警告，确保排查化解工作常态化。有效解决了一批久拖不决的积案、老案、“骨头案”、“钉子案”。

　　按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，进一步加强组织领导，发挥党委政府“统揽全局、协调各方”的作用，充分调动各方面力量，整合各方面资源，切实形成反恐维稳工作的整体合力。加大对维稳反恐工作的支持力度，在人员、财政、装备上予以优先保证，认真研究解决制约维稳反恐工作的机制性、保障性问题，着力提升维稳反恐工作科学化、规范化水平。加强了应急处突专业队伍建设，今年全市增编特警330名，投入280万元为市、县区公安机关配备大型运警车8辆。