城关区编办用“减”法盘活机构编制管理

　　近年来，城关区编办主动适应经济社会发展新常态，将“创新、协调、绿色、开放、共享”的理念贯穿于机构编制各项工作，着力创新机构编制管理，用“减”法盘活机构编制资源，解决机构编制管理需求。

　　  一是树立“减”法意识。组织全办干部学习中央精神，坚持“总量控制、动态调整”原则，用“减”法意识指导工作，即用“减”的办法着力解决重点领域、重点区域对机构编制“加”的需求。盘活用好现有机构编制资源，发挥最大效益。

　　  二是整合“减”法机构。根据机构编制管理规定和发展需要，根据“撤一建一”原则，梳理、整合、撤销职能弱化或相近的相关单位，精简、规范机构设置，实现机构只“减”不增的目标。

　　三是落实“减”法编制。打破单位编制“终身制”，统一管理、弹性使用，及时将职能弱化事业单位编制收回或调剂使用，用“减”法管理编制，实现“1＋1＞2”的机构编制资源配置效果，为区委区政府重点工作提供有力的保障。