庆阳市环保局党组六措并举抓党风廉政建设成常态

今年以来，庆阳市环保局党组六措并举狠抓党风廉政建设“两个责任”落实成常态，有力推进了党风廉政建设工作。

一是适时研究安排成常态。局党组始终坚持紧盯党风廉政建设10项主体责任，牢固树立“不抓党风廉政建设是严重失职”的责任意识，定期研究安排党风廉政建设工作，及时贯彻上级党委关于党风廉政建设有关指示要求，推进环保部门党风廉政建设工作。印发了年度党风廉政建设工作要点和任务分解，开展局系统内部巡察和科级干部“三述”工作，督促落实主要负责人“第一责任人”责任、班子成员“一岗双责”责任，培养党员干部纪律规矩意识，形成齐抓共管的工作合力和全员抓党建的常态，各项工作驶入健康发展轨道。上半年局党组专题研究安排党风廉政建设工作5次。

二是学习培训教育成常态。为市直环保系统所有党员购置配发了《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平总书记系列重要讲话读本》、《庆阳市“三个生态”发展理念研究》和《南梁精神概论》等学习书目，采取灵活多样的方式，把正面学习教育和反面警示教育相结合，把中心组学习、领导干部讲党课、专家辅导、座谈交流相结合，原原本本学、全面系统学、结合实际学，集中培训、重点调训，逐字逐条学党章党规、学习近平总书记系列重要讲话，读原文、悟真理，使学习不断向基层、向普通党员干部、向局系统各领域延伸。上半年局党组中心组集体学习8次，全体党员干部集体学习9次，开展全体党员干部职工警示教育1次。党员干部在集体学习的基础上，每月自学时间均在20小时左右，记学习笔记人均1.7万字，撰写心得体会和调研文章人均2篇。

三是日常谈话约谈成常态。落实党组主要负责人、纪检组长和班子成员、局属单位和内设机构主要负责人三个层面每年至少一次的廉政工作约谈制度，坚持把日常谈话作为同志间沟通交流的主要平台随时开展，提醒、告诫约谈根据工作需要及时开展，确保责任覆盖到位、压力传导到位。上半年局系统共开展日常谈话70多人次，局党组书记集体约谈全体职工1次、科级以上干部2次，局纪检组长集体约谈全体职工2次、科级以上干部2次、个别约谈5人次。

四是领导带头讲课成常态。在局班子成员带头讲党课的基础上，党支部书记、科级干部、优秀党员讲党课成为常态。结合“两学一做”专题教育，党课紧紧围绕“弘扬南梁精神认真履职尽责”、“中国共产党反腐倡廉历史进程和当前任务”、“讲政治、有信念”、“增强看齐意识、用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑”这些主题，大力弘扬南梁精神，自觉增强“四种意识”，坚决向党中央看齐，向先进看齐，自觉履职尽责做好各项工作。上半年局系统集体讲党课10次，邀请省委党校李君才教授为全体党员干部作了题为《协调推进“四个全面”贯彻落实“五大理念”》的专题辅导报告。

五是严查职工经商成常态。坚持把严查公职人员经商办企业作为全面从严治党的重要举措，作为促进党员干部廉洁从政的具体行动，认真开展公职人员经商办企业专项核查整治工作，组织党员干部对照禁止公职人员经商办企业的有关法律法规，召开专题会议，统一思想认识，明确政策界限，严格纪律责任，及时注销更改，确保全体干部职工不出问题，一心一意干工作，干干净净干事业。2015年以来，通过自查、职工监督和上级交办，先后查处核实4名职工参与经商办企业，已责令进行了注销和更改。

六是督查重点工作成常态。重点督查局系统年度各项重点工作和单项工作开展情况，定期不定期通报工作进展，有力促进各项工作。重点督查全市环保精准扶贫领域“两查两保”专项行动开展情况，镇原县三岔镇高湾村和米家川村“双联”帮扶投入的项目资金使用情况，近年来中央、省、市给县区投入的环保项目资金使用情况，针对存在的突出问题，提出了限期整改要求，确保环保“五种”核心权力规范运行，确保党的环保精准扶贫政策落到实处，确保环保扶贫项目资金落到实处。 （庆阳市环保局 朱治军供稿）