我校参加2016中国职业发展论坛

    12月10日，由中国人民大学主办,领英（LinkedIn）中国承办的“2016中国职业发展论——无边界职业生涯：个体价值崛起的新时代”在中国人民大学莫扎特音乐厅召开。我校学生就业指导服务中心李竹梅主任作为高校代表应邀带队参加,土木学院党委副书记王玲、能动学院党委副书记曹立宏、设计学院党委副书记杨利玲等一同参加。本次论坛聚焦就业、创业和生涯发展热点，注重理论和实践结合，以多元化的视角回顾职业领域的最新理论进展，分享中国及世界职业生涯管理的先进经验。来自全国各地职业领域知名学者、有影响的企业家、政府高校相关部门领导、国内职业领域权威专家，领先企业的人力资源副总裁、商学院院长参加此次论坛。

      此次论坛由中国人民大学劳动人事学院周文霞副院长主持，主要专注精耕于中国HR（人力资源）职业发展状况追踪调查研究与无边界职业生涯理论，主题为“无边界职业生涯：个体价值崛起的新时代”，内容包括《中国人力资源职业发展报告（2016）》发布、无边界职业生涯探索、慕课教育与职业发展、新的职业趋势等职业生涯领域重要话题，帮助高校、企业积极推动职业生涯教育与管理，关注大学生提升个人能力，帮助在校学生职业发展。论坛分别邀请了原中国人事科学院院长 中国人才研究会副会长王通讯教授、中国就业促进会副会长 北京大学职业研究所所长陈宇教授、北京师范大学心理学院分党委书记，心理咨询中心主任乔志宏教授、清华大学学生职业发展指导中心副主任金蕾莅副研究员、人民大学心理系主任胡平教授、领英中国智库负责人王希娜、新精英生涯创始人古典等进行主题发言。对无边界职业生涯理论、大数据时代的职业发展、未来时代的职业挑战、职业发展新形势、“慕课+翻转课堂”的混合式教学以及新高考对生涯教育的影响进行深入解读。

      我校参会代表与演讲嘉宾在生涯理念、就业课程混合式教学等方面进行了深入交流。通过参加本次职业发展论坛，与高校、企业研讨对话，围绕“无边界职业生涯”主题，讨论了职业发展和就业领域的最新学术发现和实践经验。就业中心将从不同角度切入问题，以此次研讨会为契机，进一步深入研究无边界职业生涯理论，了解新的职业趋势与发展状况，多维度思考就业课程教学“新渠道、新方法”，进一步助推大学生就业课程教育教学工作。