省民政厅党组出台《关于落实监督执纪四种形态的实施意见》

13.09.2016  00:01

    为深入贯彻落实党的十八大、十八届五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,落实全面从严治党要求,把纪律和规矩挺在前面,近日,省民政厅印发《关于落实监督执纪四种形态的实施意见》。

    《实施意见》指出,落实第一种形态,要做到抓早抓小、常抓不懈,采取学习教育、谈心谈话、函询、约谈、召开民主生活会等方式,加强日常教育监督管理,严肃党内政治生活,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。通过上述措施,起到防初萌、治未病的效果。落实第二种形态,要做到宽严相济、动辄则就,对核查发现轻微违纪的,按照《中国共产党纪律处分条例》有关规定,及时给予党内警告和严重警告等轻处分。对信访举报较多、群众意见较大、造成不良影响、不适宜再担任现职务的领导干部,要及时进行组织处理。通过上述措施,起到无病预防、初病早治的效果。落实第三种形态,要做到严肃问责、违纪必究,对问题性质比较严重、又不主动向组织说清楚的党员干部,按照《中国共产党纪律处分条例》有关规定,给予撤销党内职务、留党察看、开除党籍处分。对违纪问题性质比较严重、又不主动向组织说清楚的党员干部,按照规定给予党纪重处分,同时对其进行重大职务调整。通过上述措施,起到促使犯错误的同志悬崖勒马、大病快治的效果。落实第四种形态,要做到有案必查、形成震慑,重点查处党的十八大后不收敛不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部的问题,特别是对以上三类情况集于一身的必须严肃审查。对于受到党纪追究,涉嫌违法犯罪的党员,要按照《中国共产党纪律处分条例》做好纪法衔接。通过上述措施,彰显对违法犯罪党员干部坚决予以惩处的鲜明政治态度,对其他党员干部起到利剑高悬、震慑常在的政治效果。

    《实施意见》强调,要提高思想认识,充分认识监督执纪“四种形态”的重要意义;形成工作合力,明确党组织、党组织书记、班子其他成员、纪检部门及组织人事部门责任;健全完善制度,探索纪律教育经常化、制度化的有效途径;加大检查考核,建立落实“866”主体责任检查考核机制,确保监督执纪“四种形态”落到实处、取得实效。

                                                          (驻厅纪检组        阎盘龙)