甘肃省环境监察局对一季度工作进行全面考核

2016年3月26日至4月1日，集中4天时间，省环境监察局对全局职工进行季度考核。

为全面摸清人员工作底数，省环境监察局利用移动执法系统，组织全局干部职工汇报一季度工作完成情况，鼓励先进，激励后进；逐人逐科室提出单位建设意见建议，集思广益，凝聚共识；要求每名同志畅谈个人诉求，打开心结，解决困难。对大家的工作汇报，提出的意见建议以及个人诉求，局领导面对面做解释，一对一做解答。

考核共收集全局完成标准化验收、综合督查、执法监察、稽查核查等28个方面的197项工作。局领导对每项工作做了点评，提出了具体要求；提出正轨内部管理秩序、全面应用信息化系统等各类意见建议16条，经梳理汇总后，计划提交局班子会议研究执行；畅谈轮岗锻炼、执行加班补休等个人诉求6条，计划在局班子会上一并研究解决。

这次考核即是对职工季度工作完成情况的一次量化，也是权利在阳光下运行的探索；既看到了大家的业绩，也查找到了个别同志的不足；既是一个行政工作考核，也是一次民主生活会发言，为单位全面建设探索到了新方法，找到了新举措。